Financiero

Inteligencia Financiera

Talento Humano

Tesorería

Administración

Legal

Contabilidad y

gestión fiscal

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La Dirección de Administración y Finanzas tiene como Misión:

Potenciar el talento humano y gestionar eficaz y oportunamente los recursos financieros y materiales de la empresa, hacia el cumplimiento de los objetivos estratégicos corporativos.

 

Y su Visión es:

Ser un área estratégica que habilita el funcionamiento óptimo de la empresa y su proyección innovadora, con talento humano motivado e inteligencia financiera.

 

Está conformada por:

  • Inteligencia Financiera                +

    Administramos eficientemente los recursos financieros disponibles para la organización, maximizando el beneficio económico a través de un adecuado control presupuestal, desarrollando estrategias de financiamiento e inversión de capital. Colaboramos para aumentar la capacidad financiera de la empresa y hacer frente a compromisos y oportunidades de crecimiento hacia nuevos negocios.

  • Contabilidad y gestión fiscal       +

    Supervisamos y vigilamos el cumplimiento normativo, políticas y procedimientos contables, fiscales y de control interno que garanticen la correcta y oportuna generación de información financiera para la toma de decisiones corporativas, buscando maximizar los beneficios económicos y minimizar los riesgos en la ejecución de los proyectos.

  • Tesorería                                     +

     

  • Administración                            +

    Brindamos servicios de soporte para la ejecución eficiente y oportuna de los proyectos, a través de la adquisición y mantenimiento controlado de los bienes e insumos requeridos, cumpliendo con lo establecido en la normativa de los sistemas de gestión y salvaguardando la seguridad de las personas y los activos de la organización.

     

    Consolidar las políticas y estrategias corporativas para los países de la región de Centro y Sur América, que apoyen el cumplimiento de los objetivos organizacionales de gestión y control administrativo, financiero y normativo, con enfoque en gestión de riesgos, maximización de beneficios económicos, mejora continua de procesos, y desarrollo de talento humano.

     

  • Talento humano                          +

    Identificamos e implementamos estrategias innovadoras de atracción y desarrollo del talento humano para la organización, habilitando los elementos requeridos para contar con una estructura organizacional fortalecida que se adecúe a las necesidades actuales y crecimiento futuro, vigilando el cumplimiento normativo a través de los sistemas de gestión, mejores prácticas del mercado laboral y promoviendo una cultura organizacional basada en los valores corporativos establecidos.

  • Legal                                           +

    Brindamos servicios de consultoría y asesoramiento jurídicos para la protección de los intereses y recursos de la organización, mediante la instrumentación de mecanismos que garanticen el cumplimiento del marco legal y faciliten el logro de los objetivos corporativos.